募集概要（キャリア採用）
募集職種
応募資格
・四年制大学/大学院を卒業しており、職歴が1年以上ある方
・過去書類選考を不通過となっていない方
待遇と勤務
- 雇用形態
- 正社員（総合職、一般職）
- 期間
- 期間の定めなし
- 試用期間
- あり（3ヶ月）
※試用期間中は在宅勤務制度は原則不可となります。その他条件に変更はありません。
- 給与
- 経験、能力を考慮の上、当社規程により決定します。
（参考）新卒入社の場合の初任給
総合職：月給213,000円
一般職：月給190,000円
（年収例）
30代：550万円（月給28万円+賞与）
40代：700万円（月給35万円+賞与）
※30時間／月の残業を想定し、記載しています。
- 賞与
- 年2回（7月、12月）
- 勤務地
- 国内の各拠点
（詳細は各募集ページに記載）
- 勤務時間
- 9：00～17：45
（休憩時間12：00～13：00）※フレックスタイム制：有
※時間外勤務：有
※在宅勤務制度：有
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、ほか
- 福利厚生
- 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、豊通グループ会社従業員持株会、豊通グループ団体保険割引制度、カフェテリアプラン制度、 TMS NAVIGATOR（メンタルヘルス対策）ほか
- 教育制度
- 新入社員研修（グループ共通）、管理者研修、OJTリーダー研修、コンプライアンス研修、ほか
- 受動喫煙防止措置の状況
- 屋内原則禁煙
採用選考の流れ
- step01
-
エントリー
募集職種をご確認の上、下記問い合わせフォームよりご応募ください。
応募の際は、履歴書、職務経歴書をご提出頂きます。
- step02
-
書類選考
ご提出頂いた内容をもとに、
書類選考を行います。
- step03
-
適性検査
書類選考合格の方には、
適性検査を受検頂きます。
- step04
-
一次面接
募集部門の責任者と
人事担当者による面接。
- step05
-
最終面接
役員と人事責任者による面接。
- step06
-
内定
最終面接合格となった際は、
内定となります。
入社日につきましては、個別にご相談のうえ、決定します。
個人情報の取扱いについて
豊通ファシリティーズ株式会社（以下「弊社」といいます）は、以下で定義する利用目的のために取得した個人情報（個人情報の保護に関する法律（以下、「個人情報保護法」といいます）で定める定義に従います）を、細心の注意を払い、弊社の個人情報保護方針に基づきこれを適切に取り扱います。
個人情報を含む情報の取得及び利用目的
弊社は、弊社への採用をご希望される皆さま（以下、「応募者」といいます）の氏名、生年月日、住所、顔写真、電話番号、メールアドレス、学歴、経歴、資格、外部試験の成績、運転免許証の有無、通勤時間、病歴、賞罰の有無、転職理由、志望理由、扶養家族、配偶者の有無、収入、転勤の可否、応募先組織名及び入社希望時期など個人情報を含む採用活動に関する情報を取得します。取得の目的は、以下に掲げる目的（以下、当該目的を総称して「本利用目的」といいます）に限るものとし、それ以外の目的で利用しません。
- 弊社の採用選考を実施するため
- 採用選考に関するご連絡等の事務処理のため
- 入社手続き等の案内のため
- 就業後の雇用管理のため
- 採用活動の改善に利用するため
- その他採用選考等に関連・付随する業務を実施するため
- 個人データの第三者提供の制限
個人データの第三者提供の制限
弊社は、以下に掲げる場合を除き、応募者より取得した個人情報を元にした個人データ（個人情報保護法で定める定義に従います）を応募者の同意を得ずに第三者に提供しません（以下、同個人データを「本個人データ」といいます）。
- 法令に基づく場合
- 応募者の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合
- 応募者または公衆衛生の向上のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合
- 国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
- 弊社の業務遂行上必要な範囲内において、業務委託先に提供する場合
要配慮個人情報について
弊社は、本個人データのうち、人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴、犯罪により害を被った事実、身体障害、知的障害及び精神障害等、医師等の健康診断等の結果、医師等による指導・診療・調剤、刑事事件に関する手続並びに少年の保護事件に関する手続に関する情報については、法令等に基づく場合及び本利用目的の達成に必要不可欠な場合を除き、取得・利用又は第三者提供をしません。
安全管理
弊社は、個人情報への不正アクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えいなどの危険に対して、技術面及び組織面において必要な安全対策を継続的に講じるよう努めます。
個人情報提供の任意性
応募者の個人情報の弊社への提供は、応募者の同意に基づく任意によるものですが、弊社の採用選考に必要な情報が提供されない場合、採用の選考を辞退されたものとみなす場合もありうることをご承知ください。
個人情報の開示・訂正・削除
弊社は、弊社が応募者から取得した個人情報（採用評価に係る情報等を除く）について、本人から開示、訂正、追加、削除、利用停止、消去又は第三者への提供の停止等の請求を受けた場合は、弊社の個人情報保護方針に従って速やかに対応します。
内容の変更
「個人情報の取り扱い」の内容は、弊社において適宜見直し、改訂を行います。それに伴い、弊社は事前の通知なくして、「個人情報の取り扱い」の内容を変更する場合があり、応募者は当該変更について、あらかじめ承諾するものとします。改訂の内容は、弊社ホームページへの掲載等の方法により通知または公表いたします。
お問い合わせ先
応募者に関する個人情報についてのお問い合わせ先は以下の通りです。
豊通ファシリティーズ株式会社 採用担当
recruit@facilities.toyotsu.net
※直接ご来社でのご請求等はお受けいたしかねますので、ご了承お願い申し上げます。
職種別募集概要
ソリューション事業開発部/法人営業
部署グループ紹介/業務内容
太陽光発電をはじめとする、新エネルギー、再生エネルギーに関連する商材（蓄電池、EV充電器他の関連資材、等）を中心とした、自社開発商材や輸入資材を法人のお客様に向け、ご提案頂きます。
はじめは、既存取引先への継続的な営業活動を通して、業界、商品知識を学んでいただき、ご経験、実績に併せて、ゆくゆくは新規の営業先を拡大して頂きたいと思います。
【提案商材例】
当社オリジナルのソーラーカーポート「そらぽーと」
『そらぽーと』は、アルミニウム製の当社オリジナルソーラーカーポートです。
日本の建築基準法に対応しており、国内で製造・加工を行っております。
前柱の無いシンプルなデザインを実現し、駐車の際のストレスも軽減しました。太陽光発電の活用と利便性を両立した商材となっており、公共施設や商業施設、民間企業の駐車場で採用されています。
米国製HVLSファン『ビッグアスファン』
『ビッグアスファン』は、HVLS（大風量低速度）ファンと呼ばれるカテゴリーの製品で、スピード（回転風速）ではなく、”大きさ”と”風量”にこだわった新タイプの超大型シーリングファンです。
熱中症予防や結露抑制、空調付加低減による省エネ効果が注目され、現在全国の物流倉庫や工場を中心に導入されており、当社は国内唯一の販売総代理店となっています。
募集要項
- 働き方
-
・休日に現場立会をする事がありますが、振替休日の取得を第一としており、平日や閑散期に100％取得頂いております。
・全国にお客様を抱えているため、月の1/3程度は出張が発生します。
- 募集背景
-
体制強化に伴い、人員増加を計画しています。
- 必須要件
-
・法人営業のご経験がある方（目安3年程度）
・普通自動車免許
- 勤務地
-
本社/愛知県名古屋市
東京営業所/東京都港区
※ご希望を考慮し配属を決定いたします。【変更の可能性について】
会社の定める場所
- その他
-
＜20代活躍中！第二新卒歓迎！＞
みんな何かしらの営業経験があって入社していますが、同業からの経験者はほぼゼロ。
業界経験は不問です。建築、建材、設備、オフィス家具業界などで勤務した経験がある方は特に歓迎します！＜こんな方に合っています＞
・粘り強く頑張れる
・人との付き合いを大事にする
・やるべき事に真面目に取り組める
・自分から積極的に行動するタイプ
・コミュニケーション能力に自信がある
東京オフィス建装部/法人営業
部署グループ紹介/業務内容
トヨタグループ各社をはじめとするお客様に対し、オフィス・工場・倉庫などにおいて、家具の販売や改修工事のご提案から工事管理まで、オフィス・工場の職場環境をトータルコーディネートする営業をお願いします。
【業務詳細】
お客様のコーポレート部門や購買部門に対し、オフィス家具に関する提案や、オフィス内外の改装、工場レイアウトの変更などについて提案する営業職です。まず最初に、お客様の抱えている課題やご要望をヒアリングし、それに合わせて提案・見積り・価格交渉・実際の工事の監理まで一連の業務をお任せします。
また、社内外のスケジュール調整や、施工後の定期的なアフターフォローなどもお願いします。
募集要項
- 働き方
-
オフィスや工場の改修を担当するため、休日に工事立会をする事がありますが、振替休日の取得を第一としており、平日や閑散期に100％取得頂いております。
- 募集背景
-
体制強化に伴い、人員増加を計画しています。
- 必須要件
-
・法人営業のご経験がある方（目安3年程度）
・普通自動車免許
- 勤務地
-
東京営業所/東京都港区
【変更の可能性について】
会社の定める場所
- その他
-
＜20代活躍中！第二新卒歓迎！＞
みんな何かしらの営業経験があって入社していますが、同業からの経験者はほぼゼロ。
業界経験は不問です。
建築、建材、設備、オフィス家具業界などで勤務した経験がある方は特に歓迎します！＜こんな方に合っています＞
・粘り強く頑張れる
・人との付き合いを大事にする
・やるべき事に真面目に取り組める
・自分から積極的に行動するタイプ
・コミュニケーション能力に自信がある
建築・設計部/施工管理
部署グループ紹介/業務内容
大手自動車メーカーグループ各社をはじめとするお客様に対し、オフィス・工場・倉庫などにおいて、内装・外装／レイアウト変更等の改修工事に関する施工管理業務を行っていただきます。
【業務詳細】
■顧客へのヒアリング、提案
■現地調査、見積精査
■工事書類作成、工事手配、立会
■外注施工業者への指導（安全確保や工事ルール）
■その他建築・内装工事に係る各種問い合わせ対応、アフターフォロー等
募集要項
- 働き方
-
オフィスや工場の改修を担当するため、休日に工事立会をする事がありますが、振替休日の取得を第一としており、平日や閑散期に100％取得頂いております。
- 募集背景
-
現在ある案件は対応できておりますが、社員の負担軽減と今後増加する案件に対応すべく、増員いたします。
- 必須要件
-
・1級建築施工管理技士
・オフィス、工場などの工事管理経験者（ゼネコン出身者歓迎）
・普通自動車免許
- 勤務地
-
本社/愛知県名古屋市
【変更の可能性について】
会社の定める場所
- その他
-
＜求める人物像について＞
・顧客先との交渉業務なども発生致しますので、折衝業務や傾聴姿勢をもって業務に対応できる方
・バイタリティがあり、臨機応変な対応ができる方
建築・設計部/設計業務
部署グループ紹介/業務内容
【業務内容】
大手自動車メーカーグループ各社をはじめとするお客様に対し、オフィス・工場・倉庫などにおいて、内装・外装／レイアウト変更等の改修工事に関する設計や、新築に関する基本設計～実施設計、確認申請業務および監理業務を行っていただきます。
【業務詳細】
■大規模案件から中・小規模案件まで、幅広い分野の建築計画に関わる事ができ、
基本設計～実施設計までトータルで携わります。
■申請業務に関しては、主に協力業者様への指示および確認を行っていただきます。
法規改正等に対しても常に目配りしながら業務を進めます。
募集要項
- 募集背景
-
現在ある案件は対応できておりますが、社員の負担軽減と今後増加する案件に対応すべく、増員いたします。
- 必須要件
-
・一級建築士
・基本計画～実施設計（非住宅分野）のご経験がある方
・確認申請業務、建築法規関連に明るい方
・普通自動車免許
- 歓迎要件
-
・産業施設（オフィス、工場、倉庫等）の意匠設計についてご経験がある方
・AutoCADの操作に精通している方
- 勤務地
-
本社/愛知県名古屋市
【変更の可能性について】
会社の定める場所
- その他
-
＜求める人物像について＞
・顧客先との交渉業務なども発生致しますので、折衝業務や傾聴姿勢をもって業務に対応できる方
・バイタリティがあり、臨機応変な対応ができる方
